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成都石化基地建設開發有限責任公司 202一年中國社會招騁信息審計工作部組織部長通告 成都石化基地建設開發有限責任公司(以下簡稱“石化基地”)成立于2005年11月03日,法定代表人為向杰。經營范圍包括土地開發與土地使用權經營;能源、交通、通訊等基礎及市政基礎設施的投資建設;物業投資和經營管理(不得從事非法集資、吸收公眾資金等金融活動);資本運作及資產經營管理;物流咨詢服務;國內貿易;房地產開發;建筑工程施工;園區內石化產業投資。現因石化基地發展和工作需要,特向社會進行公開招聘,具體情況如下。 一、招聘崗位 (一)招聘崗位:審計部部長 (二)任職要求 1.高中文憑;社會本科生及以上的; 2.行業:內審、會計會計、項目施工預算、法令、金融投資、處理類等相關的行業; 3.歲數:男生一半不少于54歲,女性性一半不少于49歲; 4.事情經驗:5年上述相應的事情經驗,了解內審、信審、法務相應的民事法律規定標準、基本上專業知識服務專業知識及基本上事情具體步驟; 5.資質職業從業資格證:兼具初中級或上文職稱評定,有內部審計、會計學科、工程建筑造價成本、法律規則等相關的從業資質者為先。 (三)有下列情形之一者不得應聘 1.曾受到過刑事罰款和曾被辭退公職的成員。 2.涉嫌犯罪違規犯罪時未接受了相關聯政府機關預審已經做出假設的。 3.在地方黨委幾大類招考中被界定有舞弊等特別嚴重違背紀律作風的行為的。 4.社會道德、法規標準、另一相關規定不容許征信的情況。 二、招聘程序 本次公開招聘工作按照:公示報名、資格審查、筆試、面試、體檢及形成選聘意見、考察及聘前公示、辦理聘任等相關程序進行。 (一)報名時間、方式及要求 1.報考人員時間間隔:202半年6月9日至6月20日。 2.學車形式:本屆面向社會招聘啟示通過采取網上微信學車形式開始,不學習直播 學車。應聘求職工作員工需要對學車保證的人資訊或數據資料真時性、全版性復雜,合適學車先決條件員工,將應聘求職工作學車表、角色證、高中文憑證實、高級職稱證實等相關的證實zip檔案的電子設備表格(張片或掃苗件均可,追求清晰明了可辨),廢品回收站為是一個減少zip檔案(以“位置+身份證姓名”排列順序)發送到至sichuanqiancheng@163.com。 (二)資格審查 1.資格證合法性審查日子:202在一年6月十五日下午12∶00前。 2.資質審核方式:最后方專業化平臺相關的聯聘操作員作為的相關的訊息訊息、大專學歷、操作經力證明文件等的原材料來資質審核。資質審核收尾后,辦公電話控制求職操作員審核結局,資質審核優秀率者加入筆初試,開考比例怎么算不不超1:5。 (三)筆試 1. 筆試題目時刻:2023年時間內6月19日,告之改變了,以主要通告算起。 2.筆試時間位置:彭州市致和鎮致斑路169號協力制造業園,石化機械國防教育基地5樓商務會議桌 3.初試模式:共滿分,能夠 資格預審的求職相關人員全體人員列席。 4.筆試題目人數全參加應聘。 (四)面試 1.終面期限:2020年時間內6月19日,見諒改進,以特定告知應寫。 2.hr面試場地:彭州市致和鎮致斑路16八號和力產業鏈園,石油化工公司研學基地網5樓辦公接待室,石油化工公司研學基地網5樓辦公接待室。 3.初試模式:初試共滿分,選用半節構化模式,突出檢驗招聘員工的工作員應對判段水平、聚集匹配水平、現實的的工作體驗各類對報名職別的習慣程度較。 4.筆試時間和面試流程要求優秀率按4∶6占比折算總合優秀率,總合優秀率在面試流程要求終止后信息公示3天。 (五)體檢及形成選聘意見 1.入職做做入職身體檢查。依總體管理優秀率從高到低按1∶1規則判別流入入職做做入職身體檢查者。入職做做入職身體檢查規則依據中國人社部、衛計委實行出臺的因公員聘用入職做做入職身體檢查規則連接。若入職做做入職身體檢查各種格,按總體管理優秀率從高到低順序遞補。 2.聘用建議。采用筆試題目、筆試戰績和使用體檢合適者列為的擬招錄人員管理,其次方的專業系統對其往事操作任務的經歷、事實上業務量操作任務水機會均等使用上報,提出者總結性建議后,型成首次的聘用建議。 (六)確定擬任人選 結合資格審查報告、綜合成績結果、體檢報告和選聘意見,經公司同意后決定擬聘人選。 (七)考察及聘前公示 公司對擬聘人選進行考察和聘前公示,公示期為5個工作日。 (八)辦理聘任 經考察和公示無影響聘用情況的,依法依規辦理聘用手續,試用期滿經考核合格的正式聘用,不合格的不予聘用。 三、紀律監督 公開招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的用人原則,嚴格按照規定的要求和程序開展。工作人員要嚴格執行保密制度和回避制度,如有違反規定,一經發現,嚴肅處理。 四、招聘咨詢聯系方式 聯系人:李老師。 聯系電話:028-87741703、13881929758 附件:石化基地招聘審計部長報名表 成都石化基地建設開發有限責任公司 2022年6月9日 |
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